swayi21的专栏

　　　　问题1 　　　　你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？   　　   　　分析  这是一个相当宽泛的问题，它给求职者提供了一个机会，可以让求职者表明自己的热情和挑战欲。对这个问题的回答将为面试人在判断求职者是否对这个职位有足够的动力和自信心方面提供关键信息。   　　   　　错误回答  我不知道。我擅长做很多事情。如果我能得到并且决定接受这份工作，我确信自己可以把它做得相当好

　　　　问题31   　　   　　　　在成年以后，哪些成就能给你带来最大程度的满足？   　　   　　　　分析  这个问题可以让面试人很快了解你的个人价值观和道德标准。你选择要说的话会立竿见影地表明你最看重哪些东西。   　　   　　　　错误回答  在我的上一份工作中，我努力积攒足够多的钱——不管是奖金还是投资等收益——以便实现我的汽车梦。我认为这是一个了不起的成就。   　　   　　　　

　　　　问题41   　　   　　　　如果让你负责的话，你将怎样为自己的企业或部门制定计划？   　　   　　　　分析  这个问题可以直接反映求职者在企业计划方面的能力。对这个问题的回答将反映求职者是否有能力控制局面和制定战略计划。   　　   　　　　错误回答  我猜想我会把所有人叫到一起，确定我们需要完成什么任务，然后就制定一些目标和计划，最后是实现这些目标和计划。   　　   　　　

　　　　问题21   　　   　　　　在找工作时，你认为哪些事情对你来说在智力上最具有挑战性？为什么？   　　   　　　　分析  这个问题可以用来了解求职者是否重视深入思考。通过这个问题，面试人可以了解求职者解决问题的能力。   　　   　　　　错误回答  我希望找到的工作能让我运用自己的知识。如果你像我一样上过好学校，你会学到很多做事的方式，能把这些知识应用到工作中将是非常伟大的。  

问题11　上下级之间应该怎样交往？　　分析 通过这个问题可以了解求职者在企业等级结构中的沟通方式。通过对这一问题的回答，求职者可以展示自己在复杂领域工作的技能水平。　　错误回答 我愿意并且相信我们可以成为朋友。毕竟，如果你要和某人团结合作，你最好要了解这个人。只有这样，大家才能互相理解，而且你也可以避免很多不必要的冲突。　　评论 这个回答的最糟糕之处在于，它表明求职者非常不