如何培养你的管理水平

来自微博言论:


1、沟通无障碍


2、激励有创意(即时激励比年终奖励重要)


3、进化不退化(什么让你痛苦,什么就让你强大)


4、修人先修路(改进过程而不是一味地驱使人)


5、相马更赛马(人人都是千里马,放对位置并让其参与赛马)


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