【石】黑水晶

1、小型软件企业中开发人员的三大矛盾：操作说明、培训机制、稳定性。其中，最主要的是稳定性。2、稳定性的解决方法：业务架构、技术架构、测试兼技术支持、文案兼培训，四套马车。3、需要研究的问题：客户行业这个群体有多大？大中小规模各有多少家，各分布在什么省？我们面对的最佳客户是什么规模什么信息化程度的？我们的次佳客户是什么规模什么信息化程度的？ 我们的上层竞争对手、本层的竞争对手、下

1、CTO所需要的四个基本能力：商业眼光，技术目光，产品架构，管理才能。2、现在的软件做的是服务，方向是信息化和互联网化！