计算机毕设Springboot基于的面试经验分享系统基于Spring Boot框架的求职面试经验交流平台设计与实现 Spring Boot驱动的面试经验共享系统开发-优快云博客

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在当今竞争激烈的就业市场中，面试环节往往是求职者通往理想工作的关键一步。然而，面试技巧的提升并非一蹴而就，它需要大量的实践和经验积累。为了帮助求职者更好地准备面试，同时促进企业和求职者之间的信息交流，开发一个基于Spring Boot框架的面试经验分享系统显得尤为重要。

系统功能概述

面试经验分享系统旨在为用户提供一个便捷的平台，让他们能够分享和获取面试经验、招聘信息以及求职心得。以下是系统的主要功能模块：

用户管理：支持用户注册、登录、信息更新和个人中心管理。
企业信息管理：允许企业发布招聘信息、更新企业资料，并管理应聘信息。
面试经验分享：用户可以发布面试经验，包括面试技巧、面试题分享以及心得总结。
招聘信息管理：企业可以发布和管理招聘信息，求职者可以浏览和应聘感兴趣的岗位。
应聘信息管理：求职者可以提交应聘申请，企业可以查看和管理应聘者信息。
交流互动：提供帖子发布功能，用户可以在平台上交流求职经验和面试心得。
系统管理：管理员可以对用户、企业、面试经验和招聘信息进行审核和管理。

功能总结

面试经验分享系统通过整合用户管理、企业信息发布、面试经验分享、招聘信息管理以及交流互动等功能，为求职者和企业提供了一个全方位的交流平台。它不仅帮助求职者提升面试技巧，增强求职信心，还能助力企业更高效地筛选合适的人才。通过这个系统，用户可以轻松获取丰富的面试经验和求职建议，同时企业也能更好地展示自身优势，吸引优秀人才。

注:完成的毕业设计程序以下面的的环境软件、功能图和界面为准。

系统所需要的环境软件：idea、eclipse+mysql5.7、8.0+Navicat+JDK1.8+tomcat7.0

系统用例图

面试经验分享系统可以将功能划分为用户、企业的使用功能和管理员功能。

（1）用户关键功能包含用户注册登录，面试经验、招聘信息、交流互动、公告信息、个人中心等有关信息，并进行详细操作。用户用例如下：

图3-1 用户用例图

（2）企业关键功能包含企业登录，面试经验、招聘信息、交流互动、公告信息、个人中心等有关信息，并进行详细操作。企业用例如下：

图3-2企业用例图

（3）管理员的权限是最高的，可以对系统所在功能进行查看，修改和删除，包括用户功能。管理员用例如下：

图3-3管理员用例图

3.4系统流程的分析

3.4.1 用户管理的流程

用户管理包括：添加用户信息，查看用户信息，修改用户信息，删除/激活用户信息。添加用户信息后设置用户信息的参数，如果参数合法，保存用户信息，否则需要重新设置参数；查询用户信息需要输入查询关键字，然后返回查询信息；查看用户信息就可以查看详细的信息；修改用户信息需要修改参数，如果修改后的参数合法，保存用户信息，否则需要重新修改参数；删除/激活用户信息后删除/激活用户信息成功[9]。用户管理的流程如图3-4所示。

图3-4 用户管理流程

3.4.2 个人中心管理流程

进入主页面后点击个人中心查看，点击修改密码进入修改密码页面，输入原密码和新密码，判断是否符合要求，如果符合要求即可保存，否则需要重新输入。个人中心管理流程如图3-5所示[10]。

图3-5 个人中心管理流程

3.4.3 登录流程

进入登录界面后，输入用户名和密码，选择角色后验证，如果正确进入主界面，否则需要重新输入。登录流程如图3-6所示[11]。

图3-6 登录流程

4系统设计

4.1 软件功能模块设计

面试经验分享系统分为三个模块，分别是管理员功能模块和用户、企业功能模块。主要功能模块包括：系统主页、用户、企业、面试类型、面试经验、招聘信息、应聘信息、交流互动、系统管理、账号信息等，系统总体功能如下图所示[12]。

图4-1面试经验分享系统总体功能模块图

4.2 数据库设计

4.2.1 概念模型设计

概念模型是对现实中的问题出现的事物的进行描述，ER图是由实体及其关系构成的图，通过E-R图可以清楚地描述系统涉及到的实体之间的相互关系。

用户信息包括：用户名、姓名、头像、性别、年龄、手机。

用户信息E-R图如图4-2所示。

图4-2用户信息E-R图

企业信息包括：企业名称、图片、规模、联系人、联系方式、企业地址。

企业信息E-R图如图4-3所示。

图4-3企业信息E-R图

招聘信息包括：招聘名称、图片信息、招聘需求、需求人数、发布日期、企业名称、联系方式、收藏数。

招聘信息E-R图如图4-4所示。

图4-4招聘信息E-R图

应聘信息包括：招聘名称、图片信息、简历文件、企业名称、应聘内容、应聘日期、用户名、审核回复、审核状态。

应聘信息E-R图如图4-5所示。

图4-5应聘信息E-R图

面试经验分享系统总体E-R图如图4-6所示。

图4-6面试经验分享系统总体E-R图

系统功能实现

5.1前台用户功能模块

当游客打开系统的网址后，首先看到的就是首页界面。在这里，游客能够看到面试经验分享系统的导航条显示首页、面试经验、招聘信息、交流互动、公告信息、个人中心。系统首页界面如图5-1所示：

图5-1 系统首页界面

在注册流程中，用户在Vue前端填写必要信息（如用户名、密码等）并提交。前端将这些信息通过HTTP请求发送到Java后端。后端处理这些信息，检查用户名是否唯一，并将新用户数据存入MySQL数据库。完成后，后端向前端发送注册成功的确认，前端随后通知用户完成注册。这个过程实现了新用户的数据收集、验证和存储。如图5-2所示：

图5-2用户注册界面图

在登录流程中，用户首先在Vue前端界面输入用户名和密码。这些信息通过HTTP请求发送到Java后端。后端接收请求，通过与MySQL数据库交互验证用户凭证。如果认证成功，后端会返回给前端，允许用户访问系统。这个过程涵盖了从用户输入到系统验证和响应的全过程。如图5-3所示：

图5-3 用户登录界面

用户点击面试经验，在面试经验页面的搜索栏输入面试名称、面试标签，进行查询，然后还可以查看面试名称、面试类型、面试标签、图片信息、面试技巧、发布日期、用户名、手机、点击次数、评论数、收藏数等信息，还可以点击收藏或者评论等操作；如图5-4所示：

图5-4面试经验页面

用户点击招聘信息，在招聘信息页面的搜索栏输入招聘名称、发布日期等信息，进行查询，然后还可以查看招聘名称、图片信息、招聘需求、需求人数、发布日期、企业名称、联系方式、收藏数等信息如有需要可以进行岗位应聘、收藏或者评论等操作，如图5-5所示：

图5-5招聘信息页面

在个人中心页面可以输入个人详细信息，进行信息更新，还可以对修改密码、面试经验、应聘信息、我的发布、我的收藏等进行详情操作；如图5-6所示：

图5-6个人中心界面

5.2前台企业模块

当游客打开系统的网址后，首先看到的就是首页界面。在这里，游客能够看到面试经验分享系统的导航条显示首页、面试经验、招聘信息、交流互动、公告信息、个人中心。系统首页界面如图5-7所示：

图5-7 系统首页界面

在登录流程中，企业首先在Vue前端界面输入用户名和密码。这些信息通过HTTP请求发送到Java后端。后端接收请求，通过与MySQL数据库交互验证用户凭证。如果认证成功，后端会返回给前端，允许企业访问系统。这个过程涵盖了从用户输入到系统验证和响应的全过程。如图5-8所示：

图5-8企业登录界面

在个人中心页面可以输入个人详细信息，进行信息更新，还可以对修改密码、招聘信息、应聘信息、我的发布、我的收藏等进行详情操作；如图5-9所示：

图5-9个人中心界面

5.3后台管理员模块

管理员登录，在登录页面正确输入用户名和密码后，点击登录操作；如图5-10所示。

图5-10管理员登录界面

管理员进入主页面，主要功能包括对系统主页、用户、企业、面试类型、面试经验、招聘信息、应聘信息、交流互动、系统管理、账号信息等进行操作。管理员主页面如图5-11所示：

图5-11 管理员主界面

企业信息功能在视图层（view层)进行交互，比如点击“添加”按钮或填写企业信息表单。这些企业信息动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层(control1er层)。控制器接收到这些请求后，调用服务层(service层)以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层)交互，后者负责具体的数据操作如查找、添加或删除信息企业，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便企业信息功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。在企业信息的输入栏中输入企业名称进行查找，可以查看到企业详细信息，并根据需要进行修改或者删除等操作。如图5-12所示：

图5-12 企业管理界面

用户信息功能在视图层（view层)进行交互，比如点击“添加”按钮或填写用户信息表单。这些用户信息动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层(control1er层)。控制器接收到这些请求后，调用服务层(service层)以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层)交互，后者负责具体的数据操作如查找、添加或删除用户信息，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便用户信息功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。在用户信息的输入栏中输入用户名、姓名进行查找，可以查看到用户详细信息，并根据需要进行修改或者删除等操作。如图5-13所示：