辅导自学转行

学习Linux技术可以做什么岗位：1、Linux运维工程师：2、Linux运维开发：3、运维实施：4、云计算运维：5、自动化运维：6 、DBA运维：7 、监控运维：8、 交付运维：9、运维技术支持10、运维客服。

前一段时间遇到培训机构毕业 ，说简历写的不好 找我帮忙修改简历给我要了一些面试题目，包装了3年工作经验，找到一个18k offer工作，当时很开心，但是 入职以后各种蛋疼的事出现了，公司人家以为你真的 有3年经验呢！所以我带的弟子也是包装了，但是学习时候已经把技术学以致用了大量实战穿插大量工作任务和项目呢，储备了 大量应付工作的东西，大量做项目和任务，入职了 我毕竟试用期 我可以做技术辅导 ，就不那么担心无法胜任工作。包装了 你入职 如果支撑不起来就是坑。最后 他遇到进退两难 ，他选择离职了，继续面试了。

自己是否适合搞linux运维工程师？运维工程师之路怎样走？运维岗位如何晋升月薪突破20k？运维岗位如何晋升月薪突破15k？运维工作多年技术很好薪资不高?运维转IT培训讲师如何转?面试运维一直找不到工作?年龄对运维工作的影响？运维如何转技术领导者?个人价值如何最大化？转行到运维如何学习？

一般来说思考力有三个度：广度、深度、速度，这你自己就能够感觉出来的： 广度：就是你自己的知识树能够长多大的范围，越广知识越渊博，比如要实现一个自动化推进项目 深度：就是你自己的知识树的叶子节点有多深，越深对知识了解越透彻；比如从 k8s 这就是一种深度的提升； 速度：就是建立和刷新知识树的速度了。比如原来领导安排一个工作需要1天，现在只需要半小时可以想清楚，那就是速度的提升了。 ...

今天给大家聊聊如何选择一个适合培训机构：现在培训机构 多如牛毛 ，找到一个好的机构 至少能就业 ，找个垃圾机构 入门都难 就像我经常遇到 毕业 一个 命令都不会敲 基本也是浪费时间和金钱，我是经常遇到这样的案例现在我说下几个判断 供大家参考：1 学习完，能不能保证高薪就业培训完之后，保证像宣传的那样，工资水平在10k以上。不会培训完之后找不到工作或者找个实习生的工作2 学习过程中能不能加主讲老师微信，遇到问题了主讲老师给不给解决3能不能换方向学、反复学比如前期学的python，感觉.

不要选择小微的创业公司，原因如下：极不稳定，一年半载就死掉的占大多数，会导致你需要频繁换工作，而年龄会越来越大，找工作越来越难。多数小微创业公司，目的是生存，偏向应用类产品，希望程序员能抗压、加班、一人多用、快速出活，它们不喜欢大龄技术（除非你是技术带头人），因为你10年经验和3年经验，在这里干的事情差不多。技术创新和技术壁垒的构建，需要大把金钱和人力资源，很多小公司做不起...

觉得这个问题，应该多看看市面财商课程 应该是可以找到答案的，我之前也是特别迷茫，心灵得到成长了，对自己有了更好了解，只要自己是谁 到底要什么我觉得 应该可以从这几个方面分析可以找到吧1 找个 没人地方 安静地方 多问问 自己来到人世间是为了啥 ？到底想要啥？想要的人生啥样2 多问问自己热爱什么？3 自己喜欢什么什么 擅长什么？4 通过性格色彩学 分析下自己到底是什么样的人 知道自己啥人 才能 下药5 多和转行过来人聊聊 ，看看人家怎么转行的，可以吸取经验...

一、赡养父母。二、结婚生子。三、升职加薪。四、工作压力。五、生活质量。有的人为生存而雀跃，目光总是停在身后，三天打鱼两天晒网，有始无终。　有的人为发展而奋斗，目光总是盯在正前方，每天进步一点点，坚持不懈。　　毕业这几年，不能没有追求和探索，不能没有理想和目标。人生如逆水行舟，不进则退。甘于现状的生活就是不再前行的船，再也无法追上时代前进的步伐。一定要抓紧每一秒钟的时间来学习，要明白学习不是学生的专利。小聪明的人最得意的是：自己做过什么？大智慧的人最渴望的是：自...

为啥有人可以成为领导者？ 概率 %2概率吧 不管怎么学习都成不了领导者？ 你任务领导者的核心要素是什么？ 工作中如何沟通 要资源？ 如何管理工作目标？ 如何进行团队管理？ 管理型目标和经营型目标的区别 如何给我的下属 画饼的能力...

对从业人员能力也要求非常高，运维工作在大型互联网公司也越来越重要，随着互联网的高速发展、人工智能时代发展，网站规模越来越大、架构越来越复杂，对网站 devops运维工程师的需求也会越来越急迫，特别是对有经验的运维人才需求量大

发现周围好多同事朋友，不过运维还是研发，包括HR，部门领导，猎头，都感觉运维比研发low，相应的，同等能力下运维工资貌似也普遍略低于开发（这里的运维包括具有一定开发能力的运维开发工程师）。认真想了下，出现这种现象的原因，可能有以下几个：1.大部分运维工程师的时间充斥着琐碎事务，完全就是一个客服加打杂的工作2.运维工作并不能直接的创造价值，老板也看不到啥价值3.运维普遍要求24小时on call。 凌晨2点接到电话app打不开，马上 就要起来处理故障那个滋味酸爽但是这些问题，其实并不是没有办法..

.熟悉sed find awk grep 日常命令基本操作，玩不转学习后面k8s都是 扯淡2.熟悉tomcat,nginx redis 等等应用服务器的配置和管理3.熟悉集群的，以及负载均衡的规划与搭建，熟悉常规的网络技术4.熟悉python，shell等常见的脚本编程...

Linux应用的3方面：服务器、系统；云计算大数据；1：服务器、系统，包括系统集成、系统工程师、运维工程师、云工程师等 ；2、云计算大数据：运维开发、运维大数据、大数据、云工程师（偏开发）；...

拿毕业生来说吧，21、22毕业的时候，出来都是实习生，都差不多，那么这个时候，看的就是学历，比如是不是211、985毕业而到30岁时候，则是已经积累到了一定工作能力，强者越来强，到了30岁，大家不再是站在同一起点的人了，大家的能力都显现出来，有些人可能和刚毕业区别不是很大，涨了一点点薪资，而一些人，可能已经从技术工人或者业务员提升到了管理层。那么到了这个情况，那么混的好的人，自身比那些学历值更多钱了，所以年轻布局很重要，不然30岁，依旧靠着简历讨生活，多么苦逼！如果有做运维想往管理层发展的 我最近注册一

今天遇到一位老弟，在一线城市已经买房了，还在在考 各种证书 ，还要跟我学习运维在晋升，让我知道了为啥有钱人越来越有钱穷人越来穷样的原因这样人几年后年薪低了才怪 对于觉得有价值的东西 马上投资自己大脑的人 混的都不会太差混的不好的人：只要听到收费学习，听到就烦 ， 以后再说吧， 一心想着免费有人帮我高薪就好了，很在意自己那几顿饭钱 ，目光短浅做事磨叽磨叽 思考万千也做不了一个决定最终要不放弃学习， 要不继续刷b站视频继续循环为啥没钱？说没...

先看看这样的人 ？长啥样1 他和你聊的还不错，人前一套背后一套2 抢工第一 ，不担当责任 ，有问题赶紧甩锅3 不懂得感恩，4 喜欢八卦绯闻，来获取你的信息，好背地八卦诋毁5 喜欢故意找事 黑别人 也就是现在各种喷子，黑别人才能开心的人以上这样的人 ，怎么面对1 大家都是天南海北来到异乡赚钱 ，远离职场小人2 做好自己本职工作做到最好，努力提高自己认知 修养 投资大脑3职场本来就是一个多用脑，少说话的地方其实 我个人觉得小人的出现 也是好事，至少知道我们哪里还有...

IT管理员：　　1.修电脑安装软件 安装打印机;　　2.负责系统网络的拓扑图的建立和完善，并做好系统路由的解析和资料整理;　　3.负责计算机间的网络联接及网络共享，并负责网络间安全性的设置;　 4 .负责对网络障碍的分析，及时处理和解决网络中出现的问题。　　运维：　　1、设计网站架构。　　2、选择IDC公司、阿里云，CDN等产品。　　3、采购服务器、安装系统、配置服务、服务器IDC上架 云服务采购。　　4、调试网络、优化系统及服务。　　5、上线...

我昨天遇到一个兄弟 干了6年运维 .不管怎么说，肯定很低的水平 我问了下 为啥一个一本科干了6年运维还是13k正常行情肯定要20k以上了聊了会 彻底懂了 一个使用find查找/usr/最近7天修改过的文件复制到/dir 获取异常ip 拉黑 无法敲出还要看笔记 6年 1份 工作 摸鱼 混了6年 跟我聊了下 说自己开悟了 要为后半生搏一搏 准备为他点赞呢跟我说说 哥 给点免费视频 我要学习下 彻底改变下 ，我说 百度的视频多的是 不用我提供 免费学...

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就拿找女朋友来说，说实话 估计只能单身狗，你能说 我很懒 很邋遢 吗 谈了好几个女朋友了 肯定不会吧 一样的道理不想包装简历，就得展示真实力，其实包装也是一种能力，沟通表达的能力，等你后续更加深入会越来越重要。要不包装简历，取决三点1 你想拿到高于自己能力的工作 钞票吗2 你敢不敢 在面试说自己培训机构出来的3 愿不愿意在面试时候吐槽自己是培训机构出来的包装有利有弊：弊：1.入职了工作无法胜任，干几天又要滚蛋 2.面试时候给自己挖了很多坑，说会哪个技术 一问不会，就打脸

必须有一技之长，这是我们在社会上安身立命的根本。至于在大学学习的那一些东西，只能是在给我们在职场中的工作打基础，毕竟大学是搞通识教育的，学的杂、学的浅。这时候我们若想在职场中走得顺、混得好，就必须有一技之长，其实就是有自己的核心竞争力，这也是我们在职场中安身立命的筹码，只有当我们的筹码越多，我们才越能够在职场中走得快、走得远。...

当时这位老兄上个月找我微信问我，说投递1个月基本没啥面试问我为啥？我说简历发来我看下 ，我打开看了一下闪亮我的眼睛！ 一个期望薪资10k 简历是这样技术全部是精通，吓我一跳，我工作10年也不敢说精通呀！ 更别说要10k ，在看看工作内容更是可笑之极工作5年就2句话而已让大家看看简历：xx求职意向：运维工程师 工作地点：南京男 26 岁 江苏1.拥有近 4 年的 IT 行业系统项目实施管理工作经验，有多个项目从 0 到 1 的实施及运维管理经验，具备一定的项目现场实施策划经验、数据分析能

⽆论是实习找⼯作，还是正式找⼯作，朋友介绍永远是最值得我们信赖的。这⾥的“朋友”可不是躺在微信好友或者 QQ 好友列表⾥的那些“占坑”朋友，⽽是经常有技术上的交流，⽣活中的交流的朋友。怎么去认识这些朋友呢？教你⼀招，想尽⼀切办法联系上各⼤知识分享社区上的⼤佬，那些排名⽐᫾靠前的，⼿头都会有⼀些内推的机会。当然，前提是你有证明你很优秀的资本...

假如你所在的公司很靠谱，那么在你刚⼊职的时候，就会派⼀名尽职尽责的富有经验的“⾼⼿”带带你——公司投资你，也是希望未来的你能够公司带来⼈超所值的贡献。那么恭喜你，你很幸运，机会来了，要紧紧抱住这个⼤腿，别松⼿。但要注意的是，你要做的不是天天尾随“师傅”屁股后⾯端茶倒⽔、溜须拍⻢，⽽是认真聆听、仔细观察和及时反馈。认真聆听指的是，师傅安排任务的时候，⼀定要洗⽿恭听，把任务搞清楚，别不懂装懂。说起来，很惭愧，我年轻的时候就经常性犯这个错，总担⼼⾃⼰的词不达意会耽误师傅的⻩⾦时间，就不敢把⼼中的疑虑说出来，导

这个问题我以前也一直很困惑，直到我从事了教育行业，收徒弟辅导学习转行几千个小伙伴之后，我发现报培训班和自学最大的差别，在于学员自己的辨别知识的能力。什么意思？意思就是，自学的根本在于你是否具有辨别知识的准确性的能力。 如果一个问题，你百度出来的答案你无法辨别是不是对的。那不好意思，你需要先参加培训把自己辨别知识能力练出来。 而如果一个学员可以通过百度找到知识在哪，也能够确认找到的就是对的，那你的自学也就没问题了。 建议就不要去培训机构了，省点钱 赚钱不易看到这，相信要不要自学这件事你已经能够确定了。哪