这十个Python项目学会，轻轻松松把面试官按在地上摩擦

我们在学习工作过程中最容易犯的一个错误就是：看的多动手的少，特别是对于一些项目的开发学习就更少了！

没有一个完整的项目开发过程，是不会对整个开发流程以及理论知识有牢固的认知的，对于怎样将所学的理论知识应用到实际开发中更是不得而知了！

再者在面试找工作的时候，是否有独立的项目实操经验，是很重要的。决定了你能否获得这份工作，和到手的薪资有多少。

站在岸上是永远学不会游泳的了。（文末有惊喜!）

 

拿个简单的案例，来看看。

根据拉勾网招聘统计，Python工程师的招聘薪资集中在10K到30K不等，相对来说北上深的Python薪资更高，集中在15K-30K之间。成都、杭州的Python工程师薪资集中在10K至30K之间，如果是一些刚毕业入行的新人待遇可能达不到10k，但也不会有太大的差距，在8K左右。

已就业的Python工程师数据。Python工程师的薪资略高于其他职业，99%的学员刚入行时薪资达到8K，45%的人刚入行时达到10K，甚至一些人可以达到更高的15K。

为什么会有这么大差距了？

就是你的项目实战经验不足。经验是很多还未入行新人担心的重中之重，尤其是刚从学校毕业还未走入职场的新人，他们总是因为没有工作经验，而自信心不足，在求职过程中自动放低自己的身价和地位，做Python工程师不必如此。互联网岗位讲究经验，是项目经验，而不是在社会工作中的经验，在大学期间和导师一起做的项目，在培训期间参与过的实训项目都是经验。

每个企业在招聘Python工程师时对经验都是这样提及的：有经验者优先，或是有项目经验者优先。

这足以说明项目经验的重要性了。