四年测试工程师经历，下一步转开发还是继续测试？

1，技术栈太窄
这个和自己一直在做无线端侧测试有关。对于服务端的测试，只知道写测试脚本去访问，仅此而已。对于服务端的东西（如高并发，数据库，缓存机制，spring等等），可以说是一窍不通。面试过程中，发现好多面试官特别爱问服务端的东西，直接被问蒙圈。
2，平台架构能力不足
虽然自己一直在写一些测试工具和测试框架的。但到了这样的层级和水平，其他公司招你，一定不会想让你简单的写写测试工具和测试框架，而是希望你能将测试工具和测试框架予以整合，建立完善的质量保证体系，搭建一个能有效提高产品质量的平台。
3，知其然，但不知其所以然
对于架构层面的测试，能说的清楚自己负责产品的架构，但是，不知道为什么要这样设计。对于性能测试，能知道测试的目标有没有性能问题，但不知道问题在哪里。对于多线程问题，知道问题在哪里，却不知道怎么改……等等等等的问题，暴露了做测试的过程中，遇到的最大的问题和瓶颈，不知道其所以然。
4，计算机底层的了解不足
当问到一些计算机底层的问题的时候（如JVM，CPU调度，磁盘碎片等等），只能拿大学的知识来凑数（幸好还学的凑活，记着），却完全无法理论联系实际。作为一位大厂的程序员，很不应该。
5，项目管理经验不足
做测试的时候自娱自乐比较多，基本上大部分的工作一个人和开发同学沟通一下完成了。虽然偶尔做项目的PTM，但说实话，和PM相比，承担的压力要小很多。
6，产品能力不足，自驱动能力不够
经常自己做一些小工具，但没有完整的产品构思。说出来的东西零零散散，缺少结构化思维，无法作为一个整体展现给别人。
7，表达/沟通能力不足
只知道低头做事，不知道如何讲好一个故事、如何去包装自己。身藏郭靖的武功，真的打架却成了韦小宝……
现实的打脸，让自己看清楚了自己的不足。基本可以猜到，即使换一个测试/测开团队，也是无济于事了（好多东西是测试开发团队根本学不到的）。逼了自己一把，找了一个牛叉的开发团队，破釜沉舟，好好学习了一年半。（归功于平时和开发团队的boss们关系比较好，不然不可能收我）
在这一年半的时间里，重点打磨了以下技能：（每个人都有侧重，这个只说我的）
1，架构能力，特别是高并发架构能力——让自己能够在做平台架构的时候，得心应手
2，性能调优能力——性能调优需要深入理解系统的实现和计算机的基本原理——做到知其然，更知其所以然。同时也做到了计算机基础知识的理论联系实际。
3，产品规划设计能力——多想想，产品未来如何发展，用户需要什么样的产品，然后制定目标，完成相关功能。培养产品思维和目标导向。
4，沟通表达能力——多做各种review，方案review，code review——虽然开始常年被驳回，折腾的自己精疲力尽。但慢慢的，自己的表达能力也好，架构能力也好，都得到了提高。同事们的反驳，也慢慢变成了意见。

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