亚斯兰现象

 

    将一群羊用铁丝网圈起来，每天都有羊跳出铁丝网逃走，羊群的数量就会不断减少。后来给铁

丝网通上电，开始时还是有羊不断冲击电网，有的羊因此而被电死。但后来慢慢的冲击电网的羊会

越来越少，羊群里的羊都远离电网，羊的数量也不再减少。

    再后来，留下铁丝网，即使不再通电，可是羊群依然不再靠近铁丝网。

    最后，连铁丝网都撤掉，这时羊已经习惯了在这个区域内活动，不再走出圈子外去。

    这种现象在生物学上叫做“亚斯兰”现象。 　　

    这种原理或是现象应用在管理学上效果也很明显。

    在管理之初就设定好规则，也就是电网，谁违规就一定会受罚，而且要坚持，那么每次违规都

会被电到，时间一久就在单位内部会养成一种习惯，即只在规则允许的范围内做事情，那么就算以

后规则撤了，习惯已经养成，人们自然也就不会违规。

    其中的关键点在于对第一次违规的惩罚，很多的管理者都会说：“念你是初犯，姑且放你一马

，下次决不允许！”但是，这就会成为带头违规的开始，有了第一次，也就会有第二次，所以知道

怎么做了吧。 　　

    来源：百度百科 http://baike.baidu.com/view/839750.htm?fr=ala0_1