jonado13的博客

No Excuse: the power of self-discipline Author: Brain Tracy Type: Article/R1000系列 step1:从好问题开始… ​ 作者问了自己一个问题, 应该说是一直在问自己一个问题. 这也是本书最重要的问题 ​ Why are some people more successful than others? 为什么有的人活得更好 step2:从解决问题入手… ​ 然后据作者描述, 他在几年的时间里, 阅读了数以千计关于成功和成就主题的

什么才是高标准要求自己, 我第一想到的是自己不久前自定义的"蓝钻标准". 蓝钻, 因为罕见, 所以比其他彩钻更加宝贵, 所谓蓝钻标准, 你得让自己对自己的要求达到像蓝钻一样在自然界中保持罕见, 如果是大家都能做到的标准, 那就算不得高标准, 如果轻易就能做到, 那也称不上"蓝钻". 蓝钻标准第一准则: 自律 自律--自律有很多的解读, 我自己的解读就是说到做到,不拖拉, 节制. 比如:说好了晚上10点睡觉, 那么到点了无论自己在干什么, 都放下, 立即关灯睡觉. 如何做到自律: 不要想太多, 不要让自

读书报告: 碎片化思想： 时间碎了,你就该跟着碎,这是一个很好的启发,以前我一直想用大块时间学习,但实际上一直很忙,就一直没有时间学习自己想学习的,碎片化,用碎片化时间来学习,不浪费碎片时间,倒是很重要的. 早起的新方式： 双闹钟 wake up 早起后的流程 时间段划分，而不是严格日程表： 每个时间段不断调优，根据时间段的特点和状态 碎片化专注： 把一切变成步骤、程序 列出清单，让大脑得到专注 ...

复杂世界中的微变量 美 马克.佩恩 架构 本书为6大类，以50篇短文讲述复杂世界的50种小趋势，这些看似微小的变化，正在给我们身处的社会造成巨大的变革。 一.爱情和感情 二.健康和饮食 三.科技 四.生活方式 五.政治 六.工作和业务 1.1全职先生 由男性养家糊口的传统观念业已被颠覆 更多的女性接受更好的教育 更多的男性自愿或被迫成为全职先生 成为一名全职先生的关键，在于不要把排在收入榜第2名所带来的裨益转变成憎恶和嫌弃，相反，应把这一身份变成通往更加幸福和稳定婚姻的跳板。 全职先生可能永远不会.

How great leaders peevent problems before they happen -Michael A.Roberto 1.从解决问题到发现问题 problem-solving ->problem-finding 视问题为学习和提高的机会 领导者:问题发现者，拥抱问题，这是一个没有终点的旅程 … 9.问题发现者的思维模式 问题发现者的三个维度特点: 1.有智慧的好奇心 2.系统思考能力 3.健康的偏执狂特点 ...

反脆弱 Antifragile : Thing that can gain from disorder 在面对波动性和不确定时:三元结构 反脆弱–>受益 强韧/复原力–>不受益也不受损 脆弱–>受损 三元结构将如何影响你的行为 左 脆弱–强韧**–**反脆弱 右 脆弱的事务喜欢安宁的环境，而反脆弱的事物则从混乱中成长，强韧的事物并不太在意环境。 成为喜欢错误，产生可逆的小错误，博学，创伤后成长，非线性凸性成长 反脆弱性介绍 我们知道的事情，其实比我们认为的要多 英国首相威廉.格莱斯顿，4

偶然间看到这本书, 里面的思想朴素而又实用, 虽然是一读便懂的知识道理, 但却未必行的出来. 我是一个转型程序员. 愿能贯彻里面的哲学作为自己未来的编程之道. DRY原则: Don’t repeat yourself . 定期为你的知识资产投资. ...

本文转自：https://blog.youkuaiyun.com/xiaoxiaonb/article/details/79643252 下面就按照各本书的推荐数排列。 1、《代码大全》 史蒂夫·迈克康奈尔 “优秀的编程实践的百科全书，《代码大全》注重个人技术，其中所有东西加起来， 就是我们本能所说的“编写整洁的代码”。这本书有50页在谈论代码布局。” —— Joel Spolsky 对于新手来说，这本书中的...

只要多经历几次失败折腾，多重复几次从未有过的探险，你就会爱上折腾，爱上探险。 重复是最好的老师。 哪怕是再陌生的知识，从未有过的经历，只要透过不断重复和心灵的演练，一切都会在头脑中生根，让你相信，你曾经经历过这些，不用惧怕。 哪些聪明的考高分的学生，只是把别人不愿意重复的知识和考点，在实际行动中多重复了几次。再加上去探索了一些额外的知识。 但能重复练习好像已经熟悉的功课，在无人纪念的黑夜一遍又一遍...