《Google工作整理术》读书笔记

第1章 有序组织

• 有条不紊组织生活，最小化大脑压力¹
• 让信息尽可能快地离开大脑¹ – 移除无用信息，短期记忆最多记住5~9件
• 多重任务通常会降低效率¹
• 利用故事去记忆¹，故事为信息提供了上下文语境 – 想到以后为什么或怎么样去回忆，能更好的编码信息
• 面对多项抉择时展望结果，在最渴求的选择上仔细斟酌 – 风格迥然的人或意见十分重要，多样性更易出类拔萃
  • 目标清晰，过滤次要因素，避免墨守成规 – 过多的选择让大脑疲于应对，容易做惯性选择

第2章 分享知识

• 查验时间安排是否合适，不合适就应有所改变 – 仅仅因为一直都按照某种特定方式做某事，并不意味着就该永远这样做¹
• 现在，共享知识才是力量¹ – 不做有“独门”知识的“英雄”，分享并邀请他人给予分享，让团队擅长的人行动
• 努力展望并迎接技术带给生活的改变 – 利用那些经济便捷的技术远程工作，减少路途中的时间和资源浪费
• 跟邻居组织暑假游戏组，轮流照看孩子；或者送孩子去暑假班

第3章 认识自己的短处，突破制约

• 识别假性制约与真实制约 – 进行组织安排时，要绕开的是真实制约¹（实际存在且无法控制的某些因素）
• 认识自己 – 对自己要坦诚，但是千万不要自我评判¹
  • 第三方的看法经常会给你启发 – 配偶,挚友,孩子或其他可开诚布公提出自己观点的人
  • 征询请教他人时，注意共同提及的内容，帮助发现导致自己“陷入自身固有方式”的行为模式
  • 坦诚地检视一下你所处的环境，也很重要 – 记住，如果不知道问题是什么，就不能解决问题
• 制约是否在你的掌控中？ – 总是要寻求可以绕开障碍和限制的创造性新方式，这是关键所在
  • 源自情绪的制约最难识别和控制 – 对自己坦诚，再多点耐心
• 要懂得什么时候忽略制约¹ – 暂时置之不理，不惧畏难继续前行
  • 用优势来衡量面临的制约，考虑可能发生的最坏情况，不要让非理性的害怕占据主导
• 压力带来的制约 – 在不可预料的意外发生之前，对那些面临压力时还会变本加厉的制约，要及早辨别并准备好有效策略

第4章 目标清晰，才能井然有序

• 在发动汽车之前，一定要确切地搞清楚自己要到哪里去，还要知道选择什么途径去¹
  • 对目标（及实现目标的行动计划）