程序员就是一条不断打怪升级之路,这个成长与蜕变的过程肯定是需要积累的。初入职场,大家都是干一些基本的代码工作,而此后的2-3年,是程序员职业生涯中成长最快的几年,这段时间也是他们最有激情,做事专注,容易养成良好习惯的时期。2-3年的时间里有些人快速成为了某一个领域的技术专家,而有些人也可能停滞不前。后者最缺的就是一条正确高效的学习提升路线了~
如果以下五点你有中枪但又不知道该如何做的,那么后面展示的学习路线一定对你大有裨益!
1.具备1年以上Java开发经验想要快速提升竞争力
2.缺乏Java整体认知想要建立完善的知识体系
3.梦想进入BATJ等名企渴望掌握大厂核心技术
4.跳槽屡屡碰壁,急需短时间精进,跳槽拿高薪
5.有意深耕Java技术,立志成为Java架构师
不多bb,看内容
P5(JavaSE,MySQL,前端技术,后端框架,数据结构与算法,基础源码阅读,设计模式,软件测试等)
- JavaSE

- MySQL

- 前端技术

- 后端框架

- 设计模式

- 数据结构与算法


- 基础源码阅读

- 软件测试

P6(基础素养,“三高”,中间件,分布式,安全,大数据,算法进阶等)
- P6基础素养

- 三高(高可用,高并发,高拓展)

- 中间件技术

- 分布式


- 安全

- 大数据分析

- 算法

P7(架构素质培养/修炼指向,底层源码原理,调优,全局观,算法,百万级设计等)
- 架构素质培养


- 调优

- 源码底层

- 算法

- 百万级设计

P8(全局把控,实际落地,业务驱动,软实力,案例解析等)
- 全局把控

- 落地

- 业务驱动

- 软实力

- 案例解析

项目(参与进一个项目是最快的提升方式,在项目迭代中解决各个项目阶段的问题,还原开发经历实现能力全面升级)


文章讲述了程序员从入门到精通的成长路径,强调了前2-3年的重要性。针对具备1年以上Java开发经验的人群,提供了学习路线,包括JavaSE、MySQL、前端技术、后端框架、设计模式、数据结构与算法、源码阅读、软件测试等,以及进阶的高可用、高并发、高拓展、中间件、分布式、安全、大数据和算法知识,旨在帮助程序员提升竞争力,成为技术专家或架构师。

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