项目失败或成功了，我的凡人心态

一个好的或者坏的团队氛围，相当大程度上决定了产品质量，研发速度以及工作效率。好的团队，会让工作变得不再枯燥和令人生畏；好的团队，会让你不由自主的想多在公司多呆一会，多干一点活，因为，那里HAPPY，也有成就感。因此好的团队氛围很重要是一个成功项目的一大特征。在项目组团队氛围感觉比较好，项目中每个成员都能融入项目中，融入积极解决客户需求问题的中。我就在思考怎么样才能营造好的团队氛围，经过好思考发现凡人心态是项目团队成员关系的核心心态之一。

怎么样营造好的团队氛围那？我认为“凡人心态”，是非常重要的。

什么是"凡人心态"？

首先：代表了一种明智的自我认知能力；

其次： 代表了一种良好的抗压能力和自我纠错能力；

最后： 它更深层次地代表了对团队其他成员的尊重.

因为, 我们认为, 这个世界上, 每个人都不笨, 你觉得你聪明你能干, 那只是把你放在了那个位置让你有了那种经历而已, 换作他人, 只要努力, 也照样可以作到, 没什么大不了的.

由于把自己定位为凡人, 就会更积极的学习新知识, 在遇到挫折时, 会更理智的去解决它而不是为了面子捧着错误而不修正.

由于把自己定位为凡人, 在面对强大的竞争对手时, 会以更务实的态度去一步步脚踏实地的逼近对手, 而不是就此止步或逃跑或者盲目冲锋.

由于把自己定位为凡人, 他所有的努力都会更加务实, 以实用为主, 不喊口号, 不唱高调.

凡人心态, 会让我们更加积极, 更加努力, 它代表的是一种积极的阳光的生活态度, 也是一种走向成功的生活态度. 这种心态, 是我们成长为一个真正成熟的职业人所必须具备的基本素质.如果你想融入一个团队, 你需要具备凡人心态;如果你要带领一个团队, 你需要凡人心态；除了自己要具备凡人心态外, 你还需要在团队中建立并传播凡人理念。

努力营造一个好的工作氛围，每个团队成员都会为项目的成功尽自己的努力。每个人都以一种凡人心态，初学者的谦虚去面对工作中的人和事。让我们的工作多一些肯定，多一些鼓励，多一些理解，反之，则人人相轻、进而互相排斥、互相掣肘那么后果可想而知。努力营造一个良好积极的团队氛围，让工作成为一种乐趣。