[28期] 职业规划设计书——郝瑞

本文详细阐述了一位个人的职业规划过程,包括自我分析、职业目标设定、自我提升策略以及所需辅助资源。作者旨在通过努力学习、增强技能、锻炼心理素质等手段,在未来十年内实现职业地位的显著提升,同时追求个人成长与幸福。

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职业规划设计书
——郝瑞
一、自我分析
1、我具备:
? 专业知识和技能:正在学习
? 兴趣:网络微博、接触新兴食物
? 学习动机:自身技术水平所迫,想赚钱,要技术
? 强烈程度:非常强烈
? 沟通能力:一般,正在努力提升
? 组织能力:较好,有过相关工作及管理经验
2、优缺点:
? 优点:乐观开朗、积极向上、自我修复能力较强、敢于尝试、敢于创新、言行必一
? 缺点:心理素质不是很好、演讲水平差、逻辑思维能力不是很强
二、职业目标
? LAMP兄弟连期间:熟练掌握LAMP,发展人脉。
? 毕业1年内:找到一份工作,月薪争取过4k,并提升自己在所在单位的地位
? 毕业2年内:做到项目经理的职位,月薪争取过8k
? 毕业10年内:争取担任一家大型公司的项目经理或项目总监的职位,月薪要过1w
? 40岁时目标:在所在公司有较高的地位,能做到部门经理最好。或者有自己的事业。
? 50岁时目标:在公司进入高级管理层。
? 60岁时目标:退休或者转行,换一种生活方式。
? 70岁时目标:活着。
三、自我提升
? 努力学习LAMP,提升自身专业技术水平
? 多下功夫,勤能补拙
? 加强锻炼,提高自身心理素质
? 学会演讲。
四、所需辅助
? 家庭支持
? 兄弟连各位讲师及学员的帮助
? 时间
五、目标实现
? 报恩:一报父母养育之恩,二报师长栽培之恩,三报兄弟扶持之恩
? 休息:旅游
? 制定下一阶段的目标和计划。
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