grandPang的博客

前段时间听到有人说，普通和卓越的差距体现在有没有非常好的自我管理能力，也确实，连自己都管不好，不是给咱祖国添麻烦嘛？还别说什么卓越了，先做好自己再说，于是乎，总结了一下我自己认为的自我管理的几个方面，共勉！正文从这里开始——        我将自我管理提炼成五个方面，我的思路是，先分析出自我管理有哪些方面，然后再从各个方面进行加强，这样才能对自己有比较强的实际意义。

前言： 成长在路上，一刻不能停。一个程序员的恐慌或者危机感可能会来源于忧虑自己的经历和能力不匹配，所以会不断学习不断成长，让自己跟得上这个时代的脚步。你需要很努力，才会显得毫不费力。正文从这里开始：        人是群居动物，程序员间也需要相互协作，一直相信，团队的成长会在更大的程度上带动自己的成长。我想从候选者和招募者两个角度相互换位思考，如果我是一个前端候选者，我会希望进入怎么的

    关于前端架构这个主题，思考了很多年，也沉淀了些东西，希望写下来总结一下，查漏补缺。目录：一、架构的原则二、架构的过程    1、项目信息收集    2、技术预研及选型    3、目录结构    4、自动化构建    5、基础组件    6、通用解决方案    7、迭代方案三、架构的持续优化正文：一、架构的原则       我们先试想一下建一栋房子，如果给它做技术架构，原则是什么？恐怕第一原...