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1、请你自我介绍一下你自己，回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回

第一部分、十道海量数据处理面试题　　1、海量日志数据，提取出某日访问百度次数最多的那个IP。　　此题，在我之前的一篇文章算法里头有所提到，当时给出的方案是：IP的数目还是有限的，最多2^32个，所以可以考虑使用hash将IP直接存入内存，然后进行统计。　　再详细介绍下此方案：首先是这一天，并且是访问百度的日志中的IP取出来，逐个写入到一个大文件中。注意到IP是32位的，最多

引言：同样是求职，和前面一篇blog一样，看出了很大的差距，多花了些时间，把作者列举的书籍通过豆瓣、亚马逊详细查了下，并加了注释。作者的思维逻辑非常清晰、目标很明确、定位很明确、做了大量的准备和努力，值得深入学习！1，简介毕业答辩搞定，总算可以闲一段时间，把这段求职经历写出来，也作为之前三个半月的求职的回顾。首先说说我拿到的offer情况：微软，3面->终面

三面是总监面，本人不幸被拒了，这次面试没有问项目相关的问题，项目的问题是放在二面问的。三面给人的 感觉要求很严，有些问题看似基础，但问得很细，稍有闪失就被pass，绝不能有模棱两可那种回答，以下是面试题：1)tcp三次握手的过程，accept发生在三次握手哪个阶段？2）Tcp流， udp的数据报，之间有什么区别，为什么TCP要叫做数据流？3)const的含义及实