诺基亚夏令营游学经历

这篇博客用来记录诺基亚游学中的收获与心得体会。
感谢我的leader和 boss慷慨地给了我一星期的假去参加诺基亚的夏令营。夏令营总共5天时间（杭州三天+南京两天），周末在南京玩了两天（学院出钱，nice)。和人大、北邮、北交的小伙伴们度过了愉快的几天。

第一天

去了诺基亚的杭州研发中心，介绍了诺基亚的企业文化 Respect&Challenge&Achivement&Renewal和日常的一些活动&节日。所有成员都被随机分组，对topic 进行演讲。（8个组 就我在的那个没有妹子，郁闷）。之后诺基亚的大佬给我们讲了敏捷开发——scrum。诺基亚这两年向敏捷方向的转变。
感悟：

• 敏捷开发感觉在商业开发领域应该是一个大的趋势。
• “需求永远在变化。”
• “我们希望员工接到需求就开始coding，而不是把相关文档仔细的看一遍，在开始coding。”（这里，我记得他用二八法则讲了一下，用20%的时间能完成大多数事情）。
• 平时看东西应该记一下，topic的时候才有话题可以聊

第二天

主要给我们介绍了5G的应用场景，

• 电力设施实时监控——低延时
• 自动驾驶——高带宽
• 云端的AI服务——高带宽和低时延
• 远程医疗——低时延
  讲了5G架构的演进和推展，手机比较适合在一两年后换，因为相关的应用汇比较完善。演示了一个比较愚蠢的AR游戏。参观了几个实验室（产品缺陷检测、抗雷击检测、信号检测）。

第三天

主要参观杭州的创业基地和滨江的高新区的展示，看到了杭州市比较NB的企业的介绍。海康搞得车辆轨迹追踪还是挺震撼的，没想到处理速度能这么快。
智慧城市那个宣传片也是很吸引人的，冷静下来想想图片里的房子和杭州的房价，又觉得是那么遥远。
数据可视化给人的效果也挺不错的。
下午就乘火车去南京。

第四天

到了南京这座十朝古都，上午进行了敏捷开发的game学习，棉花糖挑战在一个博士老前辈的带领下成功跑歪了（因为和甲方的需求硬顶）。不过这又有什么关系呢，有好看的妹子才是关键。
感悟：就是敏捷的核心就是快速交付和迭代开发。先实现客户的需求，然后不停的更新迭代。（就是先给一个能用的东西，不用尽善尽美，因为很可能就会改掉）
问题分析的方法：
鱼骨图分析法和连续的问5个why，以及重复问题（回归问题本身，防止过于发散）。

• 当你发问题在哪里的时候，问题就解决了一半
• 万能的二八定律
  下午就是参观实验室，之后和企业的大佬聊了一下职业规划啥的，建议不要频繁跳槽，不利于技术积累。一开始进大公司比较好这样。去有挑战的公司还是安稳的公司，大佬表示这就看你的追求。
  关于加班的问题，主要是写代码需要一段比较安静的时光

第五天

紫金山寻宝打卡，到处找景点拍照hhh，虽然最后输了，玩得还是比较开心（我觉得最漂亮的女孩子在我们组，嘿嘿嘿）