IT服务管理中的常见问题与应对策略
在IT服务管理(ITSM)领域,存在着诸多影响效率和效果的问题,这些问题涉及人员态度、流程执行、策略制定等多个方面。下面将详细探讨一些常见问题及其特征、相关案例和应对建议。
忽视流程执行
在实际工作中,存在一种“别管流程,按常规做就行”的态度,这与“忽视ITIL,它很快会过去”的态度类似。比如有人认为“我是专家,我知道怎么做更好,我按自己的方式来”,或者觉得“把事情做完比遵循流程和记录更重要”。这种态度虽有一定道理,毕竟让系统运行、让用户满意、让业务流程可用似乎更为紧迫,但不记录和不遵循流程的后果往往被忽视。
要改变这种态度,需要让不遵守流程的后果显现出来。例如,高级经理对不遵守既定流程的人进行训诫,尤其是当不遵守流程导致系统停机或对业务产生不可接受的影响时,会对其他人的态度产生影响。甚至对违规者进行批评或解雇,虽看似严厉,但能表明旧的工作方式不再被接受,强化对新流程和新工作方式的承诺。
以下是这种问题的一些特征:
- 流程是否经常被忽视或规避?
- 人们是否习惯遵循流程和规则?
- 人们是否抱怨流程不起作用且浪费时间?
- 是否有人负责审查和改进流程?
- 是否有人因不遵守流程而被批评?
相关的其他问题卡片还包括“ITIL在这里永远行不通”“言行一致”“ITIL是目标,而非所应达成的成果”等。
口是心非的态度
在ITSM改进项目开始时,通常会向员工介绍项目、目标和ITIL的重要性。但当询问意见或反馈时,往往没有回应,人们看似同意,但离开会议室后就开始抱怨和反对。当流程交付时,人们宣称会遵循,但实际上却不这么做。
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