
公司发展
橘树作团团
这个作者很懒,什么都没留下…
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华为薪酬制度研究
文章目录1 构成1.1 外在激励1.1.1 原点、原理与原则1.2 内在激励 1 构成 1.1 外在激励 money 股票 需要确定标准的维度是员工的入职时间、总工作年限、现岗位工作时间、岗位级别、上年度业绩表现、团队合作度和员工总评价,最终会得出确定符合条件的员工可以购买的股票性质以及股权数。 新进员工(需要一定的级别),即入职必须满一年的员工即可享有华为的内部职工股权,员工可以根...原创 2020-02-25 11:40:35 · 772 阅读 · 0 评论 -
ywhz2020年目标
文章目录1. 目的2. 手段2.1 产品2.1.1 开发方向2.1.2 开发效率2.1.3 开发质量2.2 销售2.2.1 销售能力2.3 人事2.3.1 薪酬制度2.3.2 招聘 1. 目的 提高挣钱效率 在三年内让浙江人想到装修就想到易万盒子 2020年实现十万用户, 实现200万的收入目标 2. 手段 2.1 产品 2.1.1 开发方向 2.1.2 开发效率 2.1.3 开发质量 2.2...原创 2020-02-24 16:06:22 · 304 阅读 · 0 评论