
来源:澎湃新闻、观察者网、新浪微博、四川日报
11月23日,微信公众号“你的游戏我的心”发布的一篇题为《网易裁员,让保安把身患绝症的我赶出公司。我在网易亲身经历的噩梦!》的文章被广泛转发。今日网易针对该事件发表两则声明。
前情回顾:网易员工发文称身患绝症被公司逼迫离职
此前,一名自称是网易游戏策划的老员工,于个人微信公众号上发文揭露,自己身患重病后遭到公司主管、HR一系列“逼迫”“威胁”离职的经历。
据文章内容,该员工称自己在网易工作5年,一直兢兢业业,绩效优异,本拥有不错的前途和对未来美好的憧憬,然而“噩梦”始于身患“绝症”。在被确诊为扩张型心肌病后,公司一直用各种不近人情的手段逼迫其离职,甚至没有给予相应的补偿。其在与网易展开了几个月的交涉过程中,受到了网易游戏包括复合强行挑刺、变相背锅、被早退、被诬陷、保安暴力驱逐等不公平待遇。
该员工表示,“我知道接下来很长一段时间里,我还是要一个人对抗网易的HR团队、公关团队、法务团队和其他叫不出名字的团队,但这一次我不想再退缩了。人在,塔在。”
文章发出后,迅速在朋友圈刷屏,引起广泛关注。



员工微信文章部分截图
网易发出声明称:沟通和处理过程存在不妥行为
25日上午,网易公司对此发布说明称,在该员工申请的3个月病假期间,公司按时发放了病假工资,并在今年9月19日,一次性给予其“N+1”的补偿,但在沟通和处理过程中,相关人员确实存在简单粗暴、不近人情等等诸多不妥行为。
网易表示,接下来,将继续尝试和他进行积极有效的沟通,推进事件妥善处理,也愿意为这位前同事提供一切可行的援助。
以下网易25日上午声明全文:

25日午间网易再发声明梳理事件时间线
25日午间网易再发声明,对裁员事件时间线进行了梳理,并再次表示将继续与当事人进行积极有效的沟通,推进事件妥善处理。
以下网易25日午间声明全文

多数网友对网易的声明并不买账
多数网友对网易两则声明并不买账,认为声明避重就轻、推卸责任,觉得网易针对绩效不合格的判定为自说自话,把较重的工作量给绩效不高的员工这件事在逻辑上不合理,希望公司将补偿措施落实,别做“面子工程”。





希望网易可以把这起事件处理妥善,
给员工应有的补偿,
也给社会一个交代。
当我们面对不公事件时,
一定要拿起法律武器,
维护自己的权益。
2020计算机/软件工程专业考研,你报考哪所大学?
匿名投票,希望同学们投出自己宝贵的一票!





您还可以在以下平台找到我们

你点的每个在看,我都认真当成了喜欢
一名网易游戏策划员工发文称,自己在身患绝症后遭遇公司不当对待,包括被保安暴力驱逐。网易回应称,处理过程确有不妥,将提供援助并继续沟通。



185

被折叠的 条评论
为什么被折叠?



