一群SAP顾问在纠结什么？！

故事开始，如有雷同，纯属巧合！

今天聊聊一群SAP顾问纠结学习英语这件事！

很多顾问纠结，一旦报课后能不能坚持下来，能不能跟得上，能不能学到东西，能不能……

这类顾问，往往一直在能不能的路上。

我看了下自己的微信聊天记录，其中有一天就有50多位SAP顾问在咨询我，而真正下定决心报名缴费的却没几个。

大部分顾问在各种询问后就没下文了，很少有三言两语，就一拍即合的……

大部分顾问还在纠结，一小部分顾问已经踏上为自己而战的征程！

2024年，我邀请在美资深顾问Annie老师，推出了专门为国内SAP顾问设计的在线英语口语提升课。

内容涉及大量的SAP系统及项目中常用必用的英语词汇和语句，有模拟金税系统接口案例研讨、SAP与国产化ERP优劣与前景辩论、英语面试指导……

老师会引导激发顾问学员主动开口说，语言的学习最重要的是说，只有自己说出来的才是自己的！

聊聊老顾问和年轻顾问吧！

有些老顾问，非常资深，唯一的不足是英语欠缺点，会错过一些Global项目机会、外企甲方SAP岗位、国外的远程机会。

实话说，大部分SAP老顾问估计也不缺那三瓜俩枣，更没那个时间和精力再恶补英语，对于他们来说，还补个锤子！！

大部分需要恶补英语的还是年轻顾问，他们的未来有更多的可能性！

过去国内SAP需求多，大家都能雨露均沾，项目上滥竽充数的也不少，学历、英语的重要性并没有突显！

如今，国内SAP需求少的可怜，打开微信，微信群里10条需求，有9条都是要求英语流利，其他条件先不说，光英语流利这个要求，就可以毙掉90%的SAP顾问。

残酷！非常残酷！！

有顾问曾经问我，学完你们的课程，能不能保证我能英语流利？……能提出这类问题的顾问，绝对不简单！

只要认真按照老师的要求坚持学完，你的英语口语一定会得到明显的提升，我们《大胆说英语》课程目标是帮助顾问达到项目/工作场景下使用英语进行有效沟通的流利度。

至于你能达到什么程度，跟自己的英语基础、学习能力、付出多少等也有很多的关系。

师傅领进门，修行靠个人！

事实是，上课以后，总有一些顾问，因为种种原因，出勤率不高，除了在群里我提醒大家克服和坚持外，好像也没有更好的办法，因为成年人的世界有太多不容易！

我相信，如果能按时参加，他们一定会参加，如果能做homework，他们也一定会做好，如果……

圈子太卷了，计划赶不上变化，顾问经常给我说，我晚上加班，我今天Flyback，我们最近项目特别忙，项目快上线了，刚进去项目就忙疯了。

真不是夸张，我们有的顾问在回去的路上上课，有的一边带娃一边上课，有的一边开车一边上课【安全第一，不建议危险行为！】，他们的努力一定会得到应有的回报！

我印象最深刻的是我们A班的一位学员，小伙子非常自信阳光，初级班快结束时，成功拿到了Offer。这位学员英语有基础，上课出勤率高，homework完成的质量也高，

该学员说，美中不足的是英语口语没达到直接向国外领导层汇报的程度，年薪至少少了10-30W。

醒醒吧！天亮了，别纠结了！