我的反省兼上半年小结。

 

 

差不多半年过去了,目前的效果、感觉不太好,有必要反省一下自己的行为及效果。

上半年报告:上证指数11611531点,上涨31.87%。我的帐户最低上涨41.58%,最高上涨67.74%,平均上涨49.93%,仅仅超过大盘上涨幅度56.67%。确实是不尽如人意。

 

牛市来了!应该说牛市确确实实的来了,但目前的效果没达到我的目标。在牛市中我的利润目标:一是年利润率30-50%,二是超过大盘上涨幅度的70%-100%。现在看来第一个目标问题不太大,第二个目标现在没达到(一季度达到了目标,二季度竟然落后于大盘),年底的时候就不知道能不能达到?所以,有必要反省!

反省的层面有二个,一个是选择行业、股票的层面,一个是具体的操作层面。

 

因为我是中长期投资,投资性买进,投机性卖出是我的具体操作类型。由于几年的熊市,让我胆小如鼠,在选择股票的时候更多的考虑安全而考虑本益比,使我不得不在不太好的行业中选择成长性股票,而不敢在成长性行业中选择成长性股票。

 

在过去的半年中,事实上成长性行业上涨的更多(至于说有色金属板块不能算,因为成长性如何需要看国外期货市场的脸色,题材类的热点也不是在我的关心之中。我说的是消费类、基础设施类、个别化工类这些成长性行业。)。这就是我特别需要反省的地方。

因为我知道,在牛市中,成长性行业的成长性股票能获得更高的溢价,在熊市、平衡市中本益比就更重要。那么我在牛市确立的情况下为什么还坚持固执呢?一拖再拖,直至完全的丧失调换的机会。

 

至于操作层面上的反省主要的就是兰花科创这一个股票,因为事后的过程已经告诉了我,那怕是13元卖出也是合算的,因为我知道煤炭股在年中应该会继续下跌的(去年曾经套进去过),是牛市以及价值的侥幸心理让我不能下决心卖出。至于其他的好像也并没有什么问题。

 

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对于希望了解如何撰写有关小组作业管理系统的个人小结的人来说,可以参考以下几个方面来构建自己的总结报告: --- 一个有效的个人小结应该包括以下元素: 项目回顾与角色描述 明确指出参与的是哪一个具体的小组作业管理系统项目,并简述自己在这个团队中的具体职责和扮演的角色。 成果展示和个人贡献 列举出在该项目期间取得的主要成就以及这些成就是怎样达成的。强调个人对项目的独特贡献,比如提出的新想法或者解决的关键问题等。 学习收获和技术提升 分享从这个过程中学到的知识点或技能,特别是那些有助于未来工作的技术能力或是软实力的发展,例如沟通协调、时间管理和冲突处理等方面的能力增长。 遇到挑战及解决方案 诚实地面对遇到过的困难,无论是来自技术上的难题还是人际交往方面的障碍;同时说明是如何克服这些问题的,这能体现解决问题的态度和方法论的成长。 改进建议和发展方向 基于整个经历给出对未来类似工作可能存在的改进意见或者是想要进一步探索的方向,显示出持续进步的愿望。 自我反思与成长感悟 最后,加入一段深刻的自我反省,思考在整个活动中哪些地方得好,还有哪里需要加强,以此促进自身的全面发展。 为了帮助更好地理解如何编写这样的个人小结,这里提供了一个简单的模板供参考: ``` 我的《[小组作业管理系统名称]》项目个人工作总结 一、项目概述与个人定位 二、主要成绩与个人作用 三、新获得的专业知识/技能 四、面临的问题及其应对策略 五、针对现有流程提出的优化建议 六、个人心得与未来发展计划 ```
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