作者 | 小智 编辑 | 智车科技
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新年伊始,车圈劲爆消息频出。
先是高合汽车被曝停工降薪:
紧接着德国汽车零部件制造商大陆集团宣布启动裁员计划:
该集团汽车业务将裁撤 1750 个研发岗位,同时精简约 5400 个行政管理岗位,合计裁员约 7150 人,约占大陆集团全球员工的 3.6%。
小米汽车的“裁员”消息亦是真假难辨:
近期又有一家汽车巨头宣布裁员一万人。
近日,据海外媒体报道,全球排名第七的汽车零部件供应商法国佛瑞亚(Forvia)计划未来五年内在欧洲裁员 10000 人。
都说“年关难过”,怎么年后各家企业倒像是节日里硬撑着欢喜拜年的旅人,节日一过就再也藏不住疲惫,纷纷不装了。
佛瑞亚 Forvia 是法国最大的汽车零部件供应商,成立于 2022 年 ,由法国零部件供应商佛吉亚 Faurecia 收购德国照明和电子产品专业公司海拉 Hella 大部分股权后组建而成。
合并后的佛瑞亚成为全球汽车座椅、内饰、电子系统、照明系统等汽车零部件的主要供应商之一,也是全球第七大汽车技术供应商。
至去年年底,佛瑞亚员工人数为 7.5 万人。此次裁员几乎覆盖了欧洲的所有工厂。作为“EU-Forward”(欧洲先行战略)紧缩计划的一部分,共有 13%的工作岗位将受到影响。
据悉,整个裁员计划将在 5 年内完成,主要通过员工自然离职和裁减临时员工来实现。为减少对员工团队的影响,佛瑞亚宣布将立即大幅减少在欧洲的招聘,调整非永久雇员的比例,空缺职位将不再填补,并减少对外部研发资源的使用。
对此,佛瑞亚首席财务官 Olivier Durand 表示:“该计划并不意味着现在要解雇 1 万名员工,而是要确保只雇用绝对必要的员工。”
目前,公司正在就成本削减计划与员工代表进行谈判,预计需要数月时间才能得出最终结果。
此次佛瑞亚欧洲裁员其实早有端倪。
在此之前,佛瑞亚已有两次小规模裁员。2022年,佛瑞亚将其金属框架部门转移到墨西哥后,解雇了 Highland Park 的268人。
去年5月份,佛瑞亚解决了与 Stellantis 在 Warren Truck 组装厂供应吉普 Grand Wagoneer 的合同纠纷。永久关闭其位于密歇根州 Highland Park 的公司,解雇了511名员工。
佛瑞亚近期发布的2023年报更直白地暴露出实行“欧洲先行”计划的原因。
据悉,佛瑞亚2023年全年销售收入272.5亿欧元,营业利润14.39亿欧元,分别较上一财年提高10.9%和35.7%,但公司仍背负债务。
值得注意的是,包含欧洲大本营在内的 EMEA 区域营收占整个公司接近一半,但贡献的营业利润只有两成。再加上欧洲市场低迷,一些工厂产能不足,“欧洲先行”紧缩计划势在必行。佛瑞亚希望,在五年计划结束后,每年能够节省超5亿欧元的资金,EMEA 区域的营业利润率能够回升至35%。
与欧洲的紧缩政策不同,深耕中国市场成为佛瑞亚贯穿 2023 年的主题。
虽然佛瑞亚集团成立仅一年多,但已在中国 30 多个城市建立了 80 多家工厂,拥有超过 28000 名员工。
2023 年 11 月 9 日,佛瑞亚在江西丰城新建的歌乐汽车电子超级工厂正式启用,标志着 FORVIA 佛瑞亚中国汽车电子全产业链项目竣工投产。
该超级工厂总面积 30000 平方米,有 1200 名员工,年产量可达 200 万件,主要生产显示技术、座舱电子和自动驾驶三个领域的产品,以满足本土和全球汽车制造商的需求。
同月,芜湖市政府与佛瑞亚集团签署佛瑞亚座椅投资协议。佛吉亚(中国)投资有限公司拟在芜湖建设座椅产品生产基地,奇瑞科技和佛吉亚有意向组建内饰业务合资公司。
当然,佛瑞亚在中国的发展也收获了丰厚回报。
佛瑞亚年报显示,2023 年,佛瑞亚汽车电子事业部在华销售额高达 90亿元。在折算汇率影响前的有机销售收入方面,公司的汽车座椅业务在中国市场的销售额增速达到30%,主要得益于与比亚迪、理想汽车等的合作。内饰业务方面,得益于与长安汽车、理想汽车的合作,中国区的有机销售增速达到20%。
长短相依。佛瑞亚超过40%的息税前利润来自亚洲,中国占绝大多数。这也表明其对中国市场的强烈依赖。国内新能源市场的整合必将对这家法国供应商产生冲击。佛瑞亚必须减少这种不确定性,优化投资和成本,而裁员就是优化手段之一。
2023 年作为疫情结束后的第一年,不仅车企日子难过,供应商也举步维艰。在短短 3 个月内,博世、大陆、采埃孚等多家供应商巨头纷纷爆出裁员计划。
放眼全球,2023年汽车市场的竞争日益激烈,这对车企和供应商来说都是巨大的挑战,无论是传统势力还是新势力。2024 年,形势想必会更加严峻。
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