先自我介绍一下，小编浙江大学毕业，去过华为、字节跳动等大厂，目前阿里P7
深知大多数程序员，想要提升技能，往往是自己摸索成长，但自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！
因此收集整理了一份《2024年最新Java开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。
既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，涵盖了95%以上Java开发知识点，真正体系化！
由于文件比较多，这里只是将部分目录截图出来，全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频，并且后续会持续更新
如果你需要这些资料，可以添加V获取：vip1024b （备注Java）
正文
一般做法：
-
知道预期的行为是什么，知道bug和预期行为的差别；
-
稳定复现这个bug；
-
猜一下到底什么导致这个bug，改一点试一试；
-
看一看这个bug是否被修复了，如果不是，回到3，如果是，继续到5；
-
多运行几次，确认这个bug真的稳定不会出现了，如果依然出现，回到3，否则继续到6；
-
找人来做code review，确保没有自己没有考虑到的方面。
-
记录这个bug。
不当人做法：
-
发现Bug
-
确定Bug不是自己造成的，如果无法确定，不要理会步骤1
-
向组内宣传“程序里有一个未知Bug，错不在我”
-
谁响应，谁对Bug负责
-
没人响应，就要求特定人员配合调试
-
如果不配合，就是特定人员对Bug负责
-
如果特定人员配合，就相当于特定人员发现了一个Bug
-
让特定人员看步骤1
-
完美，无懈可击
面试题2：如果你和你女朋友在约会，公司突然打电话说，项目出了问题，你会怎么做。
======================================================================================================
我：？？？
我：我没有女朋友，以后也没有。
==========================================================================
我：给加班费么？
我：按法律规定1.5倍么？
我：有加班餐么？
面试官：懦夫三连？兄弟你的戏有点多啊。
我：能给我996的待遇吗？
面试官：不能，不可以，别乱说！
我：你tm的 莽夫三问？？
面试题4（华为面试题）：一头牛重 800 千克，但前面一座桥承重 700 千克，问牛怎么过桥？
==============================================================================================================
回答1：把牛卖了，买华为手机，拿着华为手机过桥，因为华为手机就是牛！
回答2：每天拖着牛996，不喂草，牛瘦到600公斤就过去了，不仅不增加成本，还能降低成本。
=================================================================================
我：在某时间点前要处理完业务
面试官：差不多，不过不完全正确，不是在时间点前前，是刚好那个时间点。
=================================================================================
我：麻烦您看完我的简历再问这个问题好吗？
===========================================================================================
我：「…」我沉默了 10s，“好像没啥吧？”
面试官：…你再认真想想？
我：「…」，又过了 10s，“好像真的没啥…”
面试官：不可能吧，比如说做了什么项目？…(引导了很久，有一种恨铁不成钢的感觉)
我：我想到一个！不过可能有点违背国家法律…
面试官：「？！」然后沉默了 3s(可能在疯狂联想) 黑产吗？赌博之类的网站？
我：其实是一个爬黄色视频的爬虫…丢 GitHub 上拿了快 200 个 star(感觉自己满脸通红…丢人丢到家了…我也不知道为什么突然想到这个…)
面试官：「…」
我：「…」
双方沉默了 5s…
然后就是愉快的交流了一下 GitHub 地址~
面试官又憋着笑的问：「你在中间遇到了什么困难吗？你是怎么解决的？」
我：「xxxxxxxx」（说了一通）
面试题8：男女员工，要是出差去住宿的时候，只有一间房，请问该怎么办？
=================================================================================================
刚找工作的时候，曾经去一家软件公司面试，面试官是一位美女面试官（女经理），身材高挑、皮肤白皙，气质像下面这位有得一拼。
在新员工面试中，有近30名排队等面试，她对每一个面试者，都提出一这么一个问题：“男女员工，要是出差去住宿的时候，只有一间房，请问该怎么办？”
面试的结果是：那些同意开一间房，男的睡地上，女的睡床上，或者男的不睡，让女的睡的，都被pass了。也有的说，你想怎样随便你安排，随叫随到，也都被pass了。
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
需要这份系统化的资料的朋友，可以添加V获取：vip1024b （备注Java）
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
有的说，你想怎样随便你安排，随叫随到，也都被pass了。
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
需要这份系统化的资料的朋友，可以添加V获取：vip1024b （备注Java）
[外链图片转存中…(img-HtJI6dEL-1713546675717)]
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
扫一扫
被折叠的 条评论
为什么被折叠?
到【灌水乐园】发言
