对于一些空内容地块,以下两种方式都可接受:
void doNothing() {}
void doNothingElse() {
}
缩进
关于一些块结构等的缩进,建议2个空格,并且注释也最好和代码缩进保持一致。
每行一个声明
每个语句后都有一个换行符,不要将多行语句都写在同一行。
列数限制
Java代码的列数限制为100个字符,一个字符是指一个Unicode字符。除非另有说明,否则超出该限制的任何行都必须进行换行。
不过也有一些例外可以超过此限制,例如:
-
Javadoc中的长URL或长的JSNI方法引用
-
package和import语句
-
注释中的命令行,因为可能需要将其拷贝到shell中执行
不要水平对齐
水平对齐是在下一行的代码中添加一些空格,致使与上一行的某个标识符对齐。语法允许这样做,但是不推荐,因为后续可能会再修改代码,可能导致不再对齐,然后再对齐的话需要浪费额外的时间精力。
枚举类
如果一个枚举常量有方法或者注释,在每个枚举常量的逗号后面,最好换一行再定义下一个枚举常量。
如果一个枚举常量没有有方法或者注释,则可以不换行。
private enum Suit { CLUBS, HEARTS, SPADES, DIAMONDS }
变量声明
每个变量声明语句只声明一个变量,不要使用 int a, b;这种多变量的声明。但是for循环的头部中可以接受多个变量声明 。
需要时才声明,不要在代码块的开头就声明局部变量,而是应该在靠近使用局部变量的地方声明它们,以最小化它们的作用域。局部变量应该声明的时候就进行初始化,或者声明后,要立即初始化。
数组
[]方括号应该是类型的一部分,而不是变量,所以应该使用String[] args,而不是 String args[]。
Switch语句
在Switch代码块内,如果一个case小代码块直接穿透到下一个case(例如没有以break,continue,return或者抛异常结尾),则需要在最后一个case后面注释说明原因;最后一定要写default块,即使没有执行任何代码,但是如果switch的是枚举类型,并且case列出所有的枚举值了,可以不用写default。
修饰符
类或者成员变量的定义使用修饰符时,按以下顺序进行修饰。
public protected private abstract default static final transient volatile synchronized native strictfp
字面量
long类型的值,数字后面加大写的L,禁止使用小写的l,因为l和1很像,容易误导。例如300000L而不是300000l。
标识符命名规则
=======
package命名规则
package的包名全部小写,而且不要出现下划线(_),例如使用com.nobody.chenpi,而不是com.nobody.chenPi 或者com.nobody.chen_pi。
类命名规则
类名遵循UpperCamelCase规则,即大写字母开头的驼峰规则。类名使用名词或者名称短语,例如Person,GoodPerson。接口使用名称或者名称短语,有时也可以使用形容词或者形容词短语,例如Readable。
测试类名字以需要测试的类的名字开头,并且以Test结尾,例如HashTest 。
方法命名规则
方法命名遵循lowerCamelCase规则,即小写字母开头的驼峰规则。方法名词使用动词或者动词短语,例如sendMessage。
常量命名规则
常量名称全部大写,并且单词之间用下划线分隔开。
private static final Long MAX_NUM = 10000L;
IDEA 配置 Google Java Style
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点击File(文件)–> Setting(设置) –> Editor(编辑) –> Code Style(代码风格),然后再点击Scheme右边的设置按钮,Import Scheme,IntelliJ IDEA code style xml。最后选中本地下载好的xml文件。
然后为选中导入的主题取个名称,在最上面Scheme选项选中我们的主题确定即可。
然后我们在使用IDEA开发代码过程中,使用快捷键(默认是ctrl + alt + L,也可以修改设置这个快捷键),即可按google风格进行格式化代码。
Ecplise 配置 Google Java Style
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路径:Window - Preferences - Java - Code Style - Formatter - Import,然后导入xml文件,最后选择GoogleStyle,保存即可。
小结
在日常开发中,多人团队协作开发一个项目是很常见的,特别是大公司,这就会涉及到多人在一个工程上开发代码。无规矩不成方圆,一个好的代码风格,更加有利于团队协作,减少代码冲突,提高代码可阅读性,美观性。
自我介绍一下,小编13年上海交大毕业,曾经在小公司待过,也去过华为、OPPO等大厂,18年进入阿里一直到现在。
深知大多数Java工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长或者是报班学习,但对于培训机构动则几千的学费,着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
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总结
互联网大厂比较喜欢的人才特点:对技术有热情,强硬的技术基础实力;主动,善于团队协作,善于总结思考。无论是哪家公司,都很重视高并发高可用技术,重视基础,所以千万别小看任何知识。面试是一个双向选择的过程,不要抱着畏惧的心态去面试,不利于自己的发挥。同时看中的应该不止薪资,还要看你是不是真的喜欢这家公司,是不是能真的得到锻炼。其实我写了这么多,只是我自己的总结,并不一定适用于所有人,相信经过一些面试,大家都会有这些感触。
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